2025年度民主生活会个人对照检查发言材料

根据上级党组织关于开好2025年度民主生活会的统一部署和要求，我紧扣本次民主生活会主题，在前期持续深化理论学习、广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话、全面梳理问题清单的基础上，严格对照带头强化政治忠诚、提高政治能力，带头固本培元、增强党性修养，带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪，带头干事创业、担当作为，带头扛起管党治党政治责任五个方面要求，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，全面检视差距不足、深刻剖析思想根源、明确整改路径举措，进行了一次严肃认真的政治体检和思想淬炼。现将个人对照检查情况汇报如下，恳请各位领导和同志们批评指正，我将虚心接受、照单全收、立行立改。

一、2025年以来思想工作及履职基本情况

2025年以来，在上级党委的坚强领导下，我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届三中、四中全会精神，全面落实中央、省、市及本级党委各项决策部署，牢牢把握新时代党的建设总要求，始终把对党忠诚、为党尽责、为民造福作为根本政治追求，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

在理论武装上，严格落实“第一议题”制度，坚持读原著、学原文、悟原理，积极参加党委理论学习中心组学习、专题读书班、交流研讨和支部组织生活，持续推动党的创新理论内化于心、外化于行，不断夯实信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。在政治建设上，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终坚持旗帜鲜明讲政治，确保各项工作始终沿着正确政治方向前进。在履职尽责上，紧紧围绕高质量发展首要任务，聚焦主责主业、主动担当作为，统筹推进分管领域改革发展、项目攻坚、民生保障、基层治理、风险防范、生态保护等重点工作，全力以赴把上级决策部署转化为具体行动和实际成效。在作风建设上，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持之以恒纠治“四风”，力戒形式主义、官僚主义，坚持深入基层、深入一线、深入群众，察实情、出实招、办实事、求实效。在廉洁自律上，始终严守党的政治纪律和政治规矩，严格遵守廉洁从政各项规定，从严管好自己、管好家人亲属、管好身边工作人员，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，坚守底线、不越红线、不碰高压线，始终保持党员领导干部的政治本色。

回顾一年来的学习、工作和生活，虽然在思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练上取得了一定进步，但对照新时代新征程新使命、对照党章党规党纪、对照人民群众新期待、对照先进典型新标杆，通过自我检视、群众提、同事帮、上级点，我清醒认识到，自身在思想、政治、能力、作风、纪律等方面仍存在不少短板弱项，一些问题还具有顽固性和反复性，必须以刀刃向内的自我革命精神，深挖根源、靶向整改、久久为功。

二、存在的主要问题和具体表现

（一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面

一是理论学习系统性不足，存在碎片化、浅表化问题。能够按要求参加集体学习、完成规定学习任务，但主动学习、系统学习、深度学习的自觉性不强，学习多以“被动跟进、急用现学、按需择学”为主，缺乏整体性规划、长期性坚持、体系化钻研。对习近平新时代中国特色社会主义思想的历史逻辑、理论逻辑、实践逻辑把握不够透彻，对贯穿其中的世界观、方法论和立场观点方法领悟不够深刻，满足于“读过、学过、记过”，没有真正做到学深悟透、融会贯通、入脑入心。对党的创新理论与分管领域工作的结合点、切入点、发力点研究不深，理论指导实践、破解难题的实效不够明显。

二是学用结合不够紧密，成果转化能力存在短板。学习与实践“两张皮”的问题尚未根本解决，把学习当作任务完成多、结合实际运用少，运用党的创新理论分析新形势、研究新问题、化解新矛盾的能力不足。面对改革发展中的堵点、痛点、难点问题，不善于运用系统思维、底线思维、辩证思维统筹谋划、精准施策，思路不够开阔、办法不够精准、举措不够务实。对上级重大决策部署和政策文件，有时存在照搬照抄、上下一般粗的现象，结合实际创造性落实、创新性突破、创新性发展的能力有待进一步提升。

三是政治站位不够高远，大局观念有待强化。日常工作中仍存在“重业务、轻政治”的惯性思维，习惯于站在分管领域、分管工作的局部角度思考问题、推动落实，不善于从党和国家事业发展全局、从区域高质量发展大局审视工作、把握方向，对“国之大者”领会不够深刻、把握不够精准。在统筹当前与长远、局部与全局、发展与安全上思考不深、谋划不足，政治判断力、政治领悟力、政治执行力与新时代领导干部的标准要求仍有差距。

四是政治敏锐性不强，斗争精神有所弱化。对意识形态领域的风险隐患警惕性不高、洞察力不强，对社会上一些错误言论、模糊观点、不良风气，缺乏主动亮剑、坚决抵制、正面引导的政治自觉，存在“多一事不如少一事”的消极心态。面对原则性问题、矛盾性问题、风险性问题，有时顾虑较多、畏首畏尾，不敢较真碰硬、不愿直面冲突，敢于斗争、善于斗争的精神不足，维护党的权威、捍卫党的形象、坚守政治立场的坚定性有待加强。

（二）在带头固本培元、增强党性修养方面

一是党性锤炼自觉性不足，终身修炼意识淡薄。把党性修养当作“软指标”“软任务”，认为只要干好业务工作即可，忽视了党性锻炼的长期性、严肃性、实践性，主动自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的意识不强。参加党内政治生活不够走心、不够投入，把“三会一课”、主题党日、谈心谈话、民主评议等制度当作程序性工作落实，没有真正做到锤炼党性、砥砺品格、提升境界。

二是党内政治生活不够严肃，批评武器运用不充分。自我批评时避重就轻、遮遮掩掩，多谈工作表面问题、少谈思想深层根源，多谈客观条件制约、少谈主观努力不足，没有真正做到揭短亮丑、直面问题、深挖根源。相互批评时奉行“好人主义”，怕伤和气、怕影响团结、怕得罪人，多以工作建议代替批评意见、多以委婉提醒代替直面问题，达不到红脸出汗、排毒治病、提升思想、增进团结的效果，党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性不够强。

三是先锋模范作用发挥不充分，示范引领不够有力。日常工作中，有时不自觉以普通干部标准要求自己，冲在前、干在先、作表率的行动自觉不足，在急难险重任务面前、在攻坚克难一线、在服务群众前沿，带头担当、带头奉献、带头攻坚的劲头不够。对身边党员干部的带动引领、示范感召作用发挥不充分，以身作则、率先垂范、以上率下的标杆作用不够明显，党员先进性、纯洁性体现不够充分。

四是党性原则坚守不够坚定，组织观念有所松懈。在小事小节上自我要求不严、自我约束不紧，认为只要不碰红线、不越底线就无伤大雅，对党性原则、政治规矩的敬畏之心有所淡化。执行组织生活制度不够严格，有时因工作繁忙而敷衍应付、缺席滞后；向组织汇报思想、报告工作不够主动、不够全面、不够彻底，对党忠诚老实、言行一致、表里如一的要求践行不到位。

（三）在带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面

一是宗旨意识树得不牢，群众立场站得不稳。对“以人民为中心”的发展思想理解不深、践行不力，没有始终把群众呼声作为第一信号、把群众需求作为第一选择、把群众满意作为第一标准。工作中习惯于办公室听汇报、看材料、审数据，主动深入基层、深入群众、深入一线察民情、听民声、解民忧、惠民生不够，与群众坐一条板凳、聊心里话、解烦心事的真情实感不足。

二是联系服务群众不够走心，为民办实事实效不强。下基层调研存在“走马观花、蜻蜓点水、层层陪同”现象，看亮点样板多、查短板问题少，听干部汇报多、听群众心声少，对群众急难愁盼问题掌握不全面、不精准、不及时。对群众反映的诉求难题，有时回应不够及时、办理不够高效、解决不够彻底，存在重程序流程、轻实际效果，重安排部署、轻跟踪落实的现象，服务群众的温度、力度、精准度有待提升。

三是组织观念不够牢固，执行决策不够坚决。对上级党组织的决策部署能够坚决贯彻，但存在被动落实、机械执行、选择性落实的情况，结合实际主动谋划、细化举措、攻坚突破的意识不强。重大事项请示报告制度执行不够严格规范，存在报喜不报忧、报功不报过、报浅不报深的现象，主动接受组织监督、服从组织安排、执行组织决定的自觉性有待强化。

四是纪律规矩意识不够严实，法纪敬畏有所松懈。对党章党规、党纪国法学习不深不透、入脑入心不够，满足于知晓基本要求、守住基本底线，没有时刻以最高标准、最严要求约束言行。能够坚守廉洁底线，但对小事小节、细枝末节不够严格，存在“小节无害、小事无碍”的麻痹思想，自我约束、自我监督、自我警醒的意识有所弱化。执行单位规章制度不够严谨细致，有时存在随意性、变通性，敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪的思想根基不够牢固。

（四）在带头干事创业、担当作为方面

一是担当精神有所弱化，求稳怕乱思想滋生。随着工作阅历增加、岗位调整，安于现状、不思进取、求稳怕乱的思想有所抬头，攻坚克难、锐意进取、敢闯敢试的精气神有所减退。面对历史遗留问题、深层次矛盾问题、硬骨头攻坚任务，存在畏难情绪、观望心态、避责思想，不敢闯、不敢试、不敢担，缺乏“逢山开路、遇水架桥”的勇气和“一抓到底、决不罢休”的魄力。

二是工作标准不够高远，争先创优意识不强。满足于完成本职工作、完成规定任务、完成考核指标，满足于过得去、一般化、不出错，缺乏对标先进、争创一流、走在前列的进取精神。工作中习惯于按部就班、循规蹈矩、墨守成规，沿用老经验、老办法、老思路，面对新形势新任务新要求，开拓创新、大胆突破、主动求变的意识不足，工作亮点不多、特色不鲜明、成效不够突出。

三是狠抓落实韧劲不足，钉钉子精神欠缺。工作中仍存在重部署、轻落实，重开头、轻收尾，重安排、轻问效的现象，对定下的目标、部署的工作、交办的任务，跟踪督办、闭环管理、一抓到底不够。面对工作中的困难阻力、瓶颈制约、复杂矛盾，缺乏久久为功、持续用力、攻坚克难的韧劲，存在缓一缓、放一放、等一等的心态，导致部分工作推进缓慢、落地不实、成效打折扣。

四是能力本领存在短板，适应新形势不够到位。面对高质量发展、现代化治理、数字化转型、风险防范化解等新任务新要求，专业素养、综合能力、知识储备跟不上时代发展步伐，存在本领恐慌、能力短板、经验盲区。对新政策、新知识、新技能、新方法学习不及时、钻研不深入、运用不熟练，破解发展难题、应对风险挑战、推动工作落实的能力有待进一步提升。

（五）在带头扛起管党治党责任方面

一是一岗双责落实不力，重业务轻党建倾向尚存。对全面从严治党“一岗双责”认识不到位、落实不有力，错误认为管党治党是主要领导和纪检部门的主责主业，与自身分管业务关联不大，主动抓、严格抓、常态抓的意识淡薄。部署业务工作多、研究党建工作少，推动党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核不够深入，深度融合、互促共进的效果不够明显。

二是日常监督管理宽松软，抓早抓小不够到位。对分管领域、分管部门党员干部的教育、管理、监督不够严格，存在失之于宽、失之于松、失之于软的现象。对干部身上的苗头性、倾向性、潜在性问题，发现不及时、提醒不主动、纠正不坚决，存在睁一只眼闭一只眼、不愿较真、不想碰硬的心态，监督执纪、防微杜渐、警钟长鸣的作用发挥不充分。

三是作风建设抓得不实，形式主义残余未根除。虽然严格落实中央八项规定精神，但在实际工作中，仍不同程度存在重痕迹、轻实效，重材料、轻落实，重流程、轻结果的形式主义问题。会议文件偏多、检查考核偏细、台账资料偏繁，一定程度上增加了基层负担，求真务实、真抓实干、狠抓落实的作风树得不够牢固。

四是廉政教育防控薄弱，风险防线筑得不够。对分管领域干部廉洁教育多以会议传达、文件学习为主，形式单一、内容枯燥、实效性不强。对重点岗位、关键环节、重要领域廉政风险排查不够全面、预警不够及时、防控不够严密，对干部“八小时之外”的监督管理不够有力，廉洁自律的思想防线、制度防线、监督防线筑得不够牢固。

三、问题产生的根源剖析

通过深刻反思、党性剖析、自我检视，上述问题的产生，表面看是工作疏漏、作风不严，根子在思想、在信念、在初心、在担当，深层次根源主要集中在五个方面：

一是理论武装不够扎实，理想信念根基不牢。没有真正把理论学习作为终身课题、政治责任、精神追求，学习缺乏自觉性、系统性、深入性，对党的创新理论浅尝辄止、浮于表面，导致理想信念“总开关”拧得不够紧，世界观、人生观、价值观改造不够彻底，政治站位、思想觉悟、境界格局提升缓慢，这是产生所有问题的根本原因。

二是党性修养不够严格，自我革命精神不足。忽视了党性修养是一辈子的事，放松了对自身的高标准、严要求，缺乏刀刃向内、刮骨疗毒、直面问题的自我革命精神，党内政治生活锻炼不充分，批评与自我批评武器运用不经常，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力不足，导致党性觉悟淡化、宗旨意识弱化、先锋作用虚化。

三是宗旨意识不够牢固，群众路线践行不实。忘记了全心全意为人民服务的初心使命，群众观点、群众立场、群众感情树得不牢，与群众的联系不够紧密、沟通不够顺畅、服务不够走心，想问题、作决策、办事情没有始终站在群众立场，没有真正把群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为根本标准，导致为民服务不深入、不扎实、不到位。

四是责任担当不够强烈，进取精神有所减退。缺乏“时时放心不下”的责任感、“事事落实到位”的使命感、“处处对标对表”的紧迫感，安于现状、求稳怕乱、不思进取，面对困难挑战缺乏迎难而上、攻坚克难的勇气，面对新任务新要求缺乏开拓创新、争创一流的劲头，履职尽责、担当作为、干事创业的精气神不足。

五是纪律规矩不够严明，自我约束有所松懈。对全面从严治党、从严管党治党的极端重要性认识不足，纪律意识、规矩意识、底线意识树得不牢，自我监督、自我约束、自我要求不够严格，在小事小节上放松要求、降低标准，敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪的思想不够坚定，导致作风不严、纪律不彰、防线不牢。

四、今后整改措施和努力方向

针对查摆出的问题和深层次根源，我将以此次民主生活会为新起点，坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一，以最坚决的态度、最务实的作风、最有力的举措，逐项整改、全面提升、长效坚持，确保问题改彻底、改到位、不反弹。

一是强化理论武装，筑牢政治忠诚之魂。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，制定个人系统化学习计划，坚持每日自学、每周研讨、每月总结、每季复盘，持续在学懂弄通做实上下功夫。严格落实“第一议题”制度，深入学习党的二十大及二十届历次全会精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持学思用贯通、知信行统一，切实把学习成果转化为谋划工作的思路、推动工作的举措、解决问题的能力，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

二是锤炼坚强党性，砥砺对党忠诚之心。始终把党性修养作为终身课题，严肃认真参加党内政治生活，严格落实“三会一课”、主题党日、民主生活会、组织生活会、谈心谈话等制度。大胆使用、经常使用批评和自我批评武器，敢于揭短亮丑、直面问题、动真碰硬，真正达到红脸出汗、排毒治病、提升思想、增进团结的效果。时刻牢记党员领导干部第一身份，以最高标准、最严要求约束言行，充分发挥先锋模范作用，不断加强政治历练、思想淬炼、实践锻炼，始终保持共产党人的政治本色。

三是践行群众路线，厚植为民服务之情。牢固树立以人民为中心的发展思想，始终把群众安危冷暖放在心上、扛在肩上、抓在手上，常态化开展蹲点式、解剖式、沉浸式调研，真正沉下去、接地气、听真话、察实情。建立群众诉求清单化管理、项目化推进、闭环化落实机制，用心用情用力解决群众急难愁盼问题，做到事事有回应、件件有着落、凡事有交代。坚决反对形式主义、官僚主义，精简会议文件、规范检查考核、破除过度留痕，切实减轻基层负担，以实际行动践行初心使命。

四是勇于担当作为，扛起干事创业之责。彻底摒弃安于现状、求稳怕乱的消极思想，树立对标先进、争创一流、走在前列的进取意识，面对矛盾敢于迎难而上、面对危机敢于挺身而出、面对失误敢于承担责任、面对歪风敢于坚决斗争。加强业务学习和专业训练，补齐知识短板、能力弱项、经验盲区，不断提升适应新时代发展要求的专业素养和履职能力。发扬钉钉子精神，对定下的工作、部署的任务、承诺的事项，一抓到底、跟踪问效、闭环落实，以严实作风推动各项工作提质增效、争先创优。

五是严守纪律规矩，筑牢清正廉洁之基。始终把纪律和规矩挺在前面，深入学习党章党规党纪和国家法律法规，增强纪律意识、规矩意识、底线意识，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持之以恒纠治“四风”，从小事小节严起、从日常点滴抓起，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈。认真履行管党治党“一岗双责”，从严抓好分管领域党风廉政建设，加强干部教育、管理、监督，做到抓早抓小、防微杜渐。从严管好自己、管好家人亲属、管好身边工作人员，守住底线、不越红线、不碰高压线，永葆清正廉洁的政治本色。

五、表态发言

此次民主生活会，是一次深刻的思想洗礼、政治体检、党性锤炼和作风整肃。我将以此次会议为契机，正视问题不回避、整改问题不拖延、提升自我不懈怠，举一反三、标本兼治、长效常治，不断加强自身建设、提升履职能力、锤炼过硬作风。

在今后的工作中，我将始终坚守初心使命、强化政治忠诚、勇于担当作为、严守纪律规矩，以更加饱满的精神状态、更加务实的工作作风、更加有力的工作举措，履职尽责、真抓实干、攻坚克难，全力以赴完成各项工作任务，为推动区域高质量发展、服务人民群众、维护大局稳定作出新的更大贡献！

以上是我的个人对照检查发言，不足之处，恳请各位领导和同志们批评指正，我一定虚心接受、全面整改、绝不敷衍。

发言完毕，谢谢大家！