局党组关于2026年上半年意识形态工作总结及2026年下半年工作打算

上半年，局党组始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢把握意识形态工作领导权、管理权、话语权，将其置于极端重要的战略位置，与中心工作同谋划、同部署、同推进。我们紧扣“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”的使命任务，以政治引领为魂、以责任压实为基、以阵地管控为要、以风险防范为盾，推动全局意识形态领域态势持续向上向好，为服务高质量发展大局提供了坚强的思想保证、强大的舆论支持和丰润的精神滋养。 

一、2026年上半年意识形态工作主要做法与成效

（一）突出政治引领，理论武装走深走实

局党组坚持把理论学习作为首要政治任务，严格落实“第一议题”制度，确保党的创新理论入脑入心、见行见效。上半年，组织召开局党组理论学习中心组集体学习共*次，专题研讨*次，重点围绕党的二十大报告、二十届四中全会《决定》以及关于发展新质生产力、推进中国式现代化等重要论述进行系统研学。创新构建“领学+导学+践学”三位一体学习模式，领导班子成员带头讲党课*场次，带动各党支部开展主题党日活动*场。通过举办“新思想·新实践”读书班、“我为‘十五五’献一策”大讨论等活动，有效引导党员干部将学习成果转化为谋划工作的思路、破解难题的办法，切实筑牢了忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想根基。

（二）压实主体责任，工作机制健全完善

始终坚持党管意识形态原则，将意识形态工作纳入党建工作责任制和领导班子、领导干部目标管理。年初，局党组专题研究部署全年意识形态工作，制定印发《2026年意识形态工作要点》，明确任务书、时间表、路线图。严格落实意识形态工作责任制，党组书记认真履行第一责任人职责，班子成员切实抓好分管领域的意识形态工作，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。建立健全意识形态领域定期分析研判机制，每季度召开专题会议，对全局思想动态、舆情风险进行精准“画像”和科学预判，上半年共形成分析研判报告*份，提出针对性对策建议*条，有效提升了工作的前瞻性和主动性。

（三）管好守牢阵地，舆论导向鲜明有力

牢牢掌握网络意识形态主导权，将互联网这个“最大变量”转化为事业发展的“最大增量”。全面加强对局门户网站、微信公众号、内部工作群等各类意识形态阵地的规范化管理，严格执行信息发布“三审三校”制度，上半年累计审核发布信息*余条，确保内容安全、导向正确。积极壮大主流思想舆论，围绕“十五五”规划开局、优化营商环境、民生实事推进等中心工作，精心策划系列主题宣传，在市级以上主流媒体刊发稿件*篇，其中头版头条*篇，生动展现了我局服务大局、担当作为的良好形象。同时，注重用好用活红色资源，组织党员干部赴革命教育基地开展现场教学3批次，让红色基因融入血脉、代代相传。

（四）防范化解风险，安全底线筑牢筑实

始终保持高度的政治敏锐性和政治鉴别力，将防范化解意识形态领域风险摆在突出位置。聚焦重点领域、重点人群、重要节点，深入开展意识形态领域风险隐患大排查大整治专项行动，建立风险台账，实行销号管理。针对当前社会思潮多元多样多变的特点，加强对干部职工特别是青年群体的思想引导，通过谈心谈话、问卷调查等方式，及时掌握思想动态，有效疏导负面情绪。上半年，成功稳妥处置苗头性、倾向性问题3起，确保了全局思想稳定、人心安定。同时，强化网络安全保障，定期开展网络攻防演练和漏洞扫描，坚决抵御各类错误思潮渗透，切实维护了网络空间清朗。

二、当前工作中存在的短板与不足

在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，对标中央和上级党委的更高要求，对照高质量发展的现实需要，我局意识形态工作仍存在一些亟待解决的问题。一是理论武装的深度和转化效率有待提升。 部分党员干部存在“为了学习而学习”的现象，未能完全做到学思用贯通、知信行统一，运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力尚有欠缺。二是意识形态工作与业务工作的融合度不够紧密。 “两张皮”问题在个别科室依然存在，未能找准思想引领与业务攻坚的最佳结合点，将意识形态工作的“软实力”有效转化为推动改革创新、破解发展瓶颈的“硬支撑”的路径还不够清晰。三是基层意识形态工作的精准性和吸引力有待加强。 面向不同年龄、不同岗位干部职工开展差异化、分众化教育引导的举措不多，方式方法相对传统单一，教育内容的时代感和感染力不足，影响了工作的渗透力和实效性。

三、2026年下半年意识形态工作打算

下半年，局党组将紧紧围绕迎接、宣传、贯彻党的二十大精神这条主线，以更高站位、更实举措、更严作风，推动意识形态工作再上新台阶，为谱写中国式现代化新篇章贡献坚实力量。

（一）在强化理论武装上持续用力，进一步夯实思想根基

把深入学习贯彻党的二十大及二十届四中全会精神作为下半年理论武装的重中之重。精心组织、周密安排，通过中心组领学、支部研学、个人自学、专家辅学等多种形式，迅速掀起学习宣传贯彻热潮。坚持读原著、学原文、悟原理，深刻领会其核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求。大力弘扬理论联系实际的马克思主义学风，紧密结合我局职能职责和发展实际，组织开展“学思想、强党性、重实践、建新功”主题实践活动，引导党员干部自觉用党的创新理论改造主观世界、指导客观实践，切实把学习成效体现到干好本职工作、推动事业发展上来。

（二）在压实工作责任上精准发力，进一步健全长效机制

坚决扛起意识形态工作政治责任，持续完善党组书记负总责、分管领导具体抓、班子成员“一岗双责”、相关科室协同联动的责任体系。严格执行意识形态工作责任制检查考核办法，将考核结果作为干部评价使用和奖惩的重要依据。深化意识形态领域分析研判，提升预警监测和应急处置能力，确保能够第一时间发现、报告、处置各类风险隐患。加强对下属单位意识形态工作的指导督导，推动压力传导到底、责任落实到位，形成上下贯通、齐抓共管的强大合力。

（三）在深化融合发展上靶向施策，进一步提升工作质效

着力破解意识形态工作与业务工作“融而不合”的难题，找准切入点和着力点。将意识形态工作要求深度嵌入政策制定、项目审批、执法监管、公共服务等业务流程全过程，实现同频共振、互促共进。大力选树宣传在服务高质量发展、优化营商环境、办好民生实事中涌现出的先进典型，用身边事教育身边人，激发干事创业的内生动力。积极探索“互联网+意识形态”工作新模式，善用短视频、图解新闻等新媒体产品，增强宣传教育的亲和力、吸引力和感染力，让党的声音传得更开、更广、更深入。

（四）在守牢意识形态阵地上严防死守，进一步巩固安全防线

坚持党管宣传、党管媒体、党管网络不动摇，对各类意识形态阵地实施全流程、全链条、全方位管理。强化网络综合治理，提升管网治网水平，坚决防范和抵制历史虚无主义等错误观点。密切关注干部职工思想动态，特别是加强对年轻干部、新入职人员的思想引导和人文关怀，帮助他们扣好人生“第一粒扣子”。持续开展风险隐患排查整治，健全完善应急预案，坚决守住不发生重大意识形态风险事件的底线，全力维护意识形态领域绝对安全、万无一失。