纪委关于落实党风廉政建设责任制反馈问题的整改方案

为扎实做好党风廉政建设责任制检查考核反馈意见的整改落实工作，坚持问题导向，强化责任担当，推动全面从严治党向纵深发展，根据上级党委、纪委部署要求，结合本局2026年工作实际，现就考核反馈指出的问题与不足，制定本整改方案。 您好，老文笔写作网

一、指导思想

您好，老文笔写作网

坚持以新时代中国特色社会主义思想为根本遵循，全面贯彻党的二十大关于全面从严治党战略部署，深入落实新时代党的建设总要求，紧紧围绕市委市政府中心工作和全局发展大局，以此次反馈问题整改为重要契机，以强化权力监督制约为核心，聚焦突出问题，精准靶向施治，着力在深化标本兼治、完善制度机制、涵养政治生态上下功夫，为全市交通运输事业高质量发展提供坚强纪律和作风保障。

www.laowenbi.com

二、整改目标

通过系统深入整改，确保反馈问题全面认领、彻底整改、取得长效。力争实现管党治党政治责任链条更加紧固，权力运行监督制约体系更加健全，党员干部纪律规矩意识显著增强，“四风”问题得到有效纠治，重点领域廉政风险防控能力持续提升，风清气正、干事创业的良好政治生态不断巩固发展，推动全局党风廉政建设迈上新台阶。

三、整改重点及措施

问题一：全面从严治党主体责任压力传导存在层层递减现象，个别下属单位“一岗双责”落实不够均衡。

责任领导：局党组书记、局长

牵头部门：局机关党委（纪委）

责任部门：局领导班子成员、局属各单位党组织、机关各科室

整改时限：2026年12月底前取得明显成效并长期坚持

一是健全责任落实传导机制。修订完善局党组及班子成员全面从严治党主体责任清单，细化具体任务和履责要求。严格执行下级党组织定期向上级党组织报告主体责任落实情况制度，层层传导压力。

二是强化“一岗双责”履职监督。将班子成员履行分管领域党风廉政建设责任情况纳入年度述职述廉和民主生活会对照检查重要内容。建立班子成员对分管单位（科室）廉政风险研判和谈话提醒常态化机制。

三是加大责任考核与追究力度。优化党风廉政建设责任制考核评价指标，突出对“一岗双责”落实过程和实际效果的考核。对履责不到位、分管领域发生严重违纪违法问题的，依规依纪严肃问责。

问题二：重点领域和关键环节廉政风险防控体系有待完善，制度执行力需进一步增强。

责任领导：分管相关业务领域的局领导

牵头部门：局政策法规处、审计处

责任部门：局规划建设处、运输管理处、财务处、行政审批处、综合执法支队及各项目建设单位

整改时限：2026年10月底前完成风险评估与制度修订，长期坚持执行监督

一是开展廉政风险深度排查与评估。聚焦交通工程建设招投标、行政审批、行政执法、资金资产管理、物资采购等关键领域，组织新一轮风险排查，科学评定风险等级，动态更新风险台账。

二是完善内控与监督制度体系。针对排查出的风险点和制度漏洞，系统梳理并修订完善相关管理制度、工作流程和操作规范，强化制度间的衔接配套。推行重大工程项目“廉洁承诺”和全过程监督备案制度。

三是强化制度刚性执行与监督检查。组织开展制度学习宣贯活动，提升全员遵章守纪意识。加强对制度执行情况的常态化监督检查和专项审计，对违反制度、规避监管的行为“零容忍”，严肃查处并通报曝光。

问题三：日常教育管理监督的精准性和有效性有待提升，“四种形态”运用不够充分到位。

责任领导：局党组分管纪检工作的领导

牵头部门：局机关纪委

责任部门：局各党支部、局属各单位纪检监察机构

整改时限：2026年12月底前持续深化并长期坚持

一是深化分层分类廉政教育。结合不同岗位特点和风险等级，开展差异化、精准化纪律教育、警示教育。用好本地廉政教育资源，创新教育形式，增强教育的感染力和震慑力。

二是做实做细常态化监督。综合运用谈心谈话、调研走访、列席会议、检查抽查、信访分析等方式，延伸监督触角。完善党员干部廉政档案，动态更新廉洁情况。畅通群众监督渠道。

三是精准规范运用监督执纪“四种形态”。坚持抓早抓小、防微杜渐，对苗头性、倾向性问题及时批评教育、提醒纠正。严格规范问题线索处置程序，提高审查调查质量。落实“三个区分开来”，激励干部担当作为。

问题四：廉洁文化建设的特色载体和影响力需进一步拓展，崇廉尚洁氛围不够浓厚。

责任领导：局党组宣传委员、分管纪检工作的领导

牵头部门：局办公室（宣传）、局机关纪委

责任部门：局属各单位、工会、共青团组织

整改时限：2026年11月底前形成系列成果并持续深化

一是打造具有交通特色的廉洁文化品牌。深入挖掘行业文化中的廉洁元素，结合单位实际，创建“清廉交通”文化阵地（如展厅、长廊、线上平台），创作一批廉洁文化作品。

二是推动廉洁理念融入治理实践。将廉洁要求嵌入业务流程、岗位职责和行业规范。开展“清廉机关”“清廉站所”“清廉项目”等创建活动。加强家风家教建设，开展家庭助廉活动。

三是拓宽宣传渠道营造浓厚氛围。充分利用局门户网站、微信公众号、内部刊物等载体，常态化宣传廉洁理念、先进典型、工作动态。在重要时间节点加强廉洁提醒。组织知识竞赛、主题演讲等活动，营造学廉、思廉、践廉的浓厚氛围。

四、保障措施

（一）统一思想，提高站位。全局各级党组织和党员干部要深刻认识抓好党风廉政建设问题整改是推进自我革命、深化全面从严治党的重要举措，切实增强政治自觉、思想自觉和行动自觉，坚决杜绝“与己无关”思想和“过关”心态。

（二）加强领导，压实责任。成立由局党组书记任组长的整改工作领导小组，全面负责整改工作的组织领导、统筹协调和督促落实。各责任领导要牵头抓总，各牵头单位和责任部门要主动对号入座，细化措施，明确时限，确保任务到岗、责任到人。

（三）健全机制，狠抓落实。建立整改任务台账，实行“挂账督办、对账销号”管理。领导小组定期召开会议，听取汇报，研究解决难点问题。将整改工作纳入全局重点督查范围，与业务工作同部署、同检查、同考核。

（四）强化督导，务求实效。由局机关纪委牵头，联合相关部门组成督查组，采取专项检查、随机抽查、调研访谈等方式，对整改落实情况进行全过程跟踪问效。对整改态度不端正、措施不得力、效果不明显的，予以通报批评并督促限期改正；对弄虚作假、拒不整改的，严肃追究责任。整改落实情况将作为评价各单位领导班子和领导干部工作实绩的重要依据，确保整改成果经得起检验。